Информационные услуги группы специалистов - Specialist Group Information Services
| Группа специалистов по информационным службам (SGIS) | |
|---|---|
 | |
| Активный | 2008 - настоящее время |
| Страна |
 Объединенное Королевство
|
| Ветвь |
 Британская армия
|
| Тип | Консультации по СНГ |
| Часть | 1-я бригада связи (Великобритания) |
| Полковой штаб | Блэндфорд Кэмп , Дорсет |
| Командиры | |
| Королевский полковник связи | Королевская принцесса |
| Знаки отличия | |
| Тактическое распознавание Flash |  |
Информационная служба группы специалистов (SGIS) (известная как 254-я сигнальная эскадрилья ( до 1 марта 2019 года) - подразделение резерва британской армии, которое набирается со всех концов Соединенного Королевства. В настоящее время штаб и другие элементы его головного подразделения 13-го полка связи расположены в лагере Блэндфорд . SGIS вошел в состав 71 (Йоменри) сигнального полка в 2019 году, а в июле 2020 года перешел в недавно реформированный 13-й сигнальный полк.
Роль
По итогам обзора стратегии обороны и безопасности Великобритании (SDSR) за 2010 г. в консультативном документе «Будущие резервы 2020» (FR20) «Обеспечение безопасности нации вместе» , опубликованном в конце 2012 г., объясняется, что армейский резерв должен был увеличиться почти вдвое, чтобы обученный численность 30 000 человек. Особый упор был сделан на потребность в гораздо большем количестве специалистов, то есть резервистов, которые набираются в первую очередь из-за их профессиональных знаний и навыков, которых не хватает в регулярной армии. 254 (SGIS) Signal Squadron предоставляет консультации в стиле как по управлению информацией, так и по эксплуатации информации в поддержку армии и обороны Великобритании в целом, с их растущей зависимостью от технологий.
Обучение, развитие и предоставление возможностей
Подразделение обычно собирается шесть или семь раз в год для военной подготовки, развития подразделения, обучения и обеспечения многопоточности. Кроме того, он выполняет множество задач для широкого круга клиентов, продолжительностью от одного дня до многих месяцев. Все люди должны проходить ежегодные военные учебные испытания, владеть базовыми навыками ближнего боя, повышать осведомленность об армии в целом и ее клиентской базе наземной среды, получать представление о Королевском корпусе сигналов и культуре армии и иметь возможность работать в небольшие команды. Все люди проходят минимум 19 дней обучения в год, которые должны включать военную подготовку и выполнение заданий для клиентов.
Набор персонала
В состав подразделения входят основные офицеры запаса, офицеры-специалисты, уорент-офицеры (WOs) и унтер-офицеры (NCOs). Они нанимают специалистов непосредственно из коммерческой ИТ-индустрии, а также многих бывших солдат регулярной армии, а также тех, кто уже служит в резерве армии Великобритании и имеет необходимые навыки. Диапазон рангов подразделения - от младшего капрала до WO1, затем от капитана до подполковника. Как правило, они набирают людей, имеющих опыт работы в сфере обеспечения информации (IA) или в сфере информационных и коммуникационных услуг (ICS) - навыков, которых не хватает в регулярной армии.
использованная литература
внешние ссылки
 |
Эта статья о конкретной британской воинской части незавершена . Вы можете помочь Википедии, расширив ее . |